He estado leyendo tu correo, por cierto muy interesante, y si que comentó el Sr. Rector en la "charla" que dio en Derecho que se pretendia "promocionar" las jubilaciones de profesores, no indicó exactamente el cuerpo.
A priori a mi me pareció una buena idea por el hecho de que es un colectivo que a esas edades son caros y poco "retables", en general el profesorado más mayor hace menos actividades extras lo cual también es lógico y comprensible, los años pasan factura.
Pero bueno a lo que voy, lo del dinero es 10.000 euros por año antes de la jubilación a los 70, porque eso no lo entendí bien. Por desgracia no tenemos todos los datos, pero podría ser rentable si lo ves de otra manera.
Me refiero a lo siguiente. aplicando este mismo caso al PAS, hay personas que con todo el derecho legal para hacerlo, deciden prorrogar su actividad laboral más allá de los 65 años, y para los que estamos a la cola supone un lastre, ya que hasta que no queden plazas libres no hay opción de mejorar el nivel que tenemos ahora.
Tenemos que reconocer que ahora mismo pensar en crear nuevas plazas es inviable, por eso sí que creo que promocionar la salida del trabajo sería bueno para los que estamos en niveles inferiores.
No sé cuanto tiempo llevas en la casa, pero si echas un vistazo, mucha gente con puestos de jefe de negociado o administradores han conseguido esas plazas a edades de 35-40 años, porque pillaron un momento de expansión de la Universidad, pero los demás aún teniendo suerte, a lo mejor lo conseguimos a los 55, por ponerte un ejemplo, cuando todas esas personas se hayan jubilado, (¡¡si los deja Zapatero, claro¡¡)
La Universidad se encoge, así que mejor que seamos pocos cobrando más, que no muchos cobrando una miseria.